在新时代快速发展的背景下，国有企业的发展也发生了变化，但也面临着巨大挑战。随着国有企业改革的不断深入,形式多样化,投资主体多元化是企业发展的主要趋势,企业领导人的腐败现象不断滋生,困扰着国有企业改革,发展和稳定,发挥好纪检监察工作的最大效能,能更好地为国有企业稳健发展保驾护航。那怎么做好国企的纪检工作呢？

一要旗帜鲜明讲政治。要做好企业的纪检工作，首先要加强领导人员的思想建设，要始终把“两个维护”作为政治建设的“纲”和“魂”，带头加强党的政治建设，带头自觉同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。提高政治站位，保持定力、坚守底线。

二要反腐倡廉强建设。在反腐倡廉工作进行中，企业应该将党风廉政建设的相关责任制度落实到位。要将反腐倡廉摆在首要位置，要建立一个完善的反腐惩防体系，要履行好纪检工作职能，这样才能够将多元化企业的反腐倡廉工作落到实处。反腐倡廉工作做不好，企业的运营管理就不顺畅。

二要深挖问题溯根源。纪检工作人员要对社会上发生的典型案件引以为鉴，对照检查发现的问题，要举一反三、逐一进行整改。促进纪检工作队伍自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。确保纪检工作经得起实践和检验。

四要严格要求提能力。纪检工作人员要按照讲政治、练内功、提素质、强本领的要求，加强自身学习，不断提升过硬的专业知识能力、执法执纪能力。严格执行纪检监督工作规则，严格自我要求，以自身建设立威信，做好表率，做好榜样，切实做到忠诚干净担当。

五要监督工作多元化。纪检监察工作的根本不是惩罚处理，而是监督。所以要对纪检监察部门的监督工作进行强化，要建立一个多元化的监督模式，对企业内部的工作人员进行有效的监督和管理，以此来提升企业内部员工的能力。除了纪检监察部门能够对企业进行监督之外，还要能够开放相关的群众举报通道，开放性的监察工作能够起到警示干部职工的作用，能够在最大限度上避免国企工作人员出现腐败的作风问题。

    总之，纪检工作对多元化企业的发展有很大作用，要不断对监察机制进行优化，这样才能保证国有企业的稳定发展。